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近日，十堰市茅箭区总工会和区人社局联合举行了“人社+工会”裁调工作室挂牌仪式。该工作室挂牌成立，是有效预防和化解劳资纠纷，构建全区和谐劳动关系的重要举措，标志着该区“人社+工会”裁调对接工作进入实质性实施阶段。
“人社+工会”裁调工作室挂牌
2023年是全国总工会提出实施“县级工会加强年”的关键之年。如何让维权职工最多跑一次、最多跑一地，实现工会调解、司法援助、人社仲裁“三合一”，茅箭区总工会提前谋划、及早部署，推动“人社+工会”裁调对接工作开好局起好步。
据悉，自2月份以来，茅箭区总工会不断加强“人社+工会”裁调对接力度。以建立“人社+工会”裁调对接工作机制为突破口，先后召开“人社+工会”裁调工作专题研讨会3次，联合区人社局召开工作对接会2次，联合印发了《茅箭区“人社+工会”裁调对接工作实施方案》，进一步明确了“人社+工会”案件受理范围、裁调程序和文书制式等相关工作。
茅箭区总工会相关负责同志表示：“‘人社+工会’裁调对接工作室在区人社区仲裁院挂牌成立，有利于提高裁调工作对接效率，对于不能达成调解协议的案件，工作室会及时终结调解程序，并将情况告知当事人，案件随即进入仲裁立案程序，让维权职工少跑路、办成事，切实提升职工维权质效”。
截至目前，茅箭区“人社+工会”裁调工作室已聘任了包括专职律师、工会工作人员、仲裁员共10余人参与裁调工作。下一步，茅箭区总工会将充分发挥“人社+工会”裁调工作室的作用，畅通维权渠道，细化工作措施，提高劳动争议纠纷化解的效率，促进全区劳动关系和谐稳定，把本级工会打造成维护职工权益更加坚强的“桥头堡”。
（图片由通讯员提供）
